Adiós derechos
Precariedad laboral
ILUSTRACIÓN: PERICO PASTOR
En la nueva era de la precariedad, es fácil dar con prácticas laborales que rozan o incurren en abusos. El temor al paro frena las denuncias, alienta el ‘presentismo’ y desinfla el compromiso.
Temporalidad, tiempo parcial y fraude
La crisis ha traído consigo más precariedad, un empleo temporal y parcial, una bajada en los salarios y un aumento de los abusos empresariales con los trabajadores.
Más solo, menos comprometido
El cambio de reglas afecta a las relaciones de poder en la empresa, y el emprendedor es ensalzado frente al asalariado
El sindicalismo en tiempo de crisis
ANÁLISIS. La legislación debe estimular “cierto retorno a la empresa” de los sindicatos, objeto de combate despiadado
Se han cruzado algunas líneas rojas
ANÁLISIS. Las empresas no pueden permitirse funcionar con un ambiente de trabajo donde se ha instalado el desánimo
Los intereses de Wall Street guían la evolución tecnológica
Hoy, la conjunción del capitalismo digital, la sociedad líquida y la posmodernidad parece que ‘deconstruyen’, o tal vez incluso destruyen, el entorno del trabajo.
La máquina humana y su productividad
Historia de la jornada laboral // ¿Por qué trabajamos ocho horas? ¿Por qué no 10, o 12, o 16? ¿Por qué no cinco o tres? La historia de la jornada laboral marca una progresiva reducción de la misma para una parte privilegiada de la población mundial.(...)
