Sin reparto del trabajo a la vista
La experiencia francesa de las 35 horas ha dejado más legados positivos que negativos, pero no hay señales reales de una reducción de jornada generalizada.
ILUSTRACIÓN: PERICO PASTOR
El tiempo de trabajo, a debate
La experiencia francesa podría ser un ejemplo para el mundo, pero la tendencia es, hoy por hoy, la contraria.
“Las 35 horas funcionaron” // Barbara Romagnan
Entrevista a Barbara Romagnan: Diputada socialista, ponente de la comisión de investigación parlamentaria sobre el impacto de las 35 horas en Francia
Menos oficina, ¿más cuidados?
La reducción de jornada generalizada es un paso hacia la igualdad, si se suma a un cambio de mentalidad
Repartición del trabajo: ¿cómo? ¿para qué? ¿cuál?
Diferencias. Hay tres asuntos que analizar: EL reparto del trabajo y el género, los horarios “no normales” y el paro
De la esclavitud a las 35 horas de Francia
CRONOLOGÍA Guerras mediante, la jornada laboral ha pasado de no tener fin a una reducción que en Francia llega, para muchos, a 35 horas por semana. Cuando la jornada se bajó de 16 a
10 horas, los empresarios preveían una hecatombe de la industria, que nunca se produjo
Una jornada muy diversa
De Gotemburgo a Silicon Valley, las jornadas laborales pueden bajar a seis horas por día o eternizarse
La larga marcha de los robots
Los expertos comparan el ritmo actual de avances tecnológicos con la revolución industrial, pero está menos claro que las nuevas oportunidades compensen la destrucción de empleo
