Alternatives Économiques propone afinar la tasa de paro midiendo el porcentaje de desempleo equivalente a empleos a tiempo completo: permite conocer cuántas personas carecen de trabajo y engloba tanto a los parados en sentido estricto del término como a las personas consideradas inactivas, como aquellas que por desánimo ya no buscan trabajo.
Este número del primer semestre de 2017 de la revista ofrece, entre otros, un artículo al que titula “¿Falsificación académica o errores de interpretación? Las afirmaciones de Piketty sobre Marx”, de Juan Pablo Mateo.
Más de siete millones de personas tienen un trabajillo a tiempo parcial y mal pagado, sin derecho a la jubilación ni al paro.
Un parado es una persona que desea trabajar, está disponible para hacerlo en dos semanas y ha buscado empleo de forma activa en las últimas cuatro, según la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Con la crisis y la reforma laboral, sin embargo, las líneas son cada vez más difusas.
Pensiones: Mejoran las cifras del paro, pero las aportaciones a la Seguridad Social pinchan. El Gobierno español ha vaciado casi íntegramente la llamada “hucha de las pensiones” y la sostenibilidad futura queda en el aire.
Las cifras del paro caen, pero ni de lejos en la cantidad necesaria para acercarnos a las cifras de ocupación de 2008.
La idea de que los ciudadanos perciban una asignación del Estado sin importar si son ricos o pobres gana cada vez más fuerza. Sus detractores la consideran injusta, arriesgada e inviable
Riesgo: Pese a su aparente espectacularidad, la recuperación de la economía se ve amenazada por un posible regreso de la inflación.
Fracaso: El paro de larga duración topa con políticas de reorientación y formación débiles y el embrollo de la colaboración público-privada.
El modelo energético está ligado a asuntos tan importantes como la alimentación, el comercio y el empleo. Este artículo quiere llamar la atención sobre ello e invitar a una reflexión.
Es la cantidad de personas con alguna discapacidad entre dieciséis y sesenta y cuatro años. Son el 5,9% de la población española en edad laboral, según datos difundidos por el Instituto Nacional de Estadística (INE) en diciembre. El porcentaje de parados de este colectivo cerró el año (...)
Tras años de predicar austeridad, el Fondo Monetario Internacional (FMI) insta ahora como “una prioridad inmediata” a crear empleo para los más de dos millones de parados de larga duración.
La competitividad incluye muchos factores, no sólo el coste laboral. Aun así, muchas empresas deciden inversiones comparando qué cuesta una hora de trabajo. El gráfico muestra el fin de la tendencia ascendente en España desde 2012.
Desigualdad: El 14,8% de la población vive en la pobreza a pesar de tener trabajo, mientras la clase media pierde 3 millones de personas.
El nivel de paro de un país no sólo depende de cómo evolucione el empleo. La población activa, que suma a las personas con un empleo remunerado más todas las que buscan un trabajo, es determinante. En los últimos quince años, Alemania, donde la población activa ha crecido más despacio que la ocupación, ha sido un caso raro en Europa, lo que en parte explica su milagro laboral. En España, al revés.
YVES LE ROLLAND Y GILLES ROBERT
La persistencia de un paro considerado estructural explica el giro de las políticas que estimulan la demanda a las que incitan la oferta. Ejemplo: la reforma laboral francesa
La dualidad del mercado de trabajo español entre contratos indefinidos y temporales con menores derechos no ha terminado con la última reforma laboral. La mayoría de nuevos contratos siguen siendo temporales, pero los contratos de menos de siete días se han duplicado, y han pasado (...)
En el paisaje social posterior a la batalla de la crisis y las reformas figura un aumento destacado de los jóvenes que ni estudian ni trabajan.
Bélgica: Para combatir el trabajo en negro en la hostelería, el Gobierno belga ha creado contratos ultraflexibles y con ventajas fiscales, saltándose a los sindicatos.
Entrevista a Philippe Pochet, director general del Instituto Sindical Europeo (Etui, en sus
siglas en inglés): La intervención del Estado y de los sectores profesionales es necesaria para garantizar el equilibrio en el diálogo en las empresas europeas.
Recibe cada mes la revista en casa y ten acceso a todos los contenidos online.