Los salarios, el eslabón perdido del crecimiento
Coyuntura: El crecimiento mundial se acelera y los índices de paro bajan en todas partes. Sin embargo, los salarios no despegan.
Mayores avances en productividad que en salarios
Los salarios no sólo no suben al ritmo de la recuperación económica, sino que andan rezagados respecto de los avances en productividad en 18 de los 28 Estados miembros de la Unión Europea. España no es una excepción en esta tendencia.
El abismo de la brecha salarial
Injusticia: Las empresas del Ibex 35 pagan mejor que las demás, pero a costa de una gran distancia entre los sueldos altos y los más bajos.
Promesas sociales incumplidas en la UE
Desprotección: El contrato con los ciudadanos del Tratado de Maastricht nunca se respetó y sus objetivos se diluyeron en el acuerdo de Lisboa.
La década prodigiosa
Hace ya diez años que lo descubrimos: vivíamos, gastábamos y nos tocábamos las narices muy por encima de nuestras posibilidades. Hemos pagado aquella juerga inenarrable (que a mí se me pasó trabajando, pero que ustedes seguramente disfrutaron mucho) con una devaluación salarial y una precariedad que nos teníamos bien merecida.
El reto de aumentar la productividad
La pérdida de capacidad adquisitiva de los trabajadores erosiona el consumo y afecta negativamente a la producción y el empleo.
España, un refugio para el turismo
¿Puede España estar tranquila con los datos positivos que registra el sector turístico?
Trabajadores cada vez más pobres
Precariedad: Casi el 15% de los españoles con empleo no consigue llegar a fin de mes
Los perdedores de la crisis
Impacto: La devaluación salarial ha traÍdo consigo un aumento de la pobreza y de la desigualdad
“La clave está en la productividad” // Inmaculada Cebrián
Entrevista: Ni la devaluación salarial ni la reforma laboral han sido suficientes para crear empleo en cantidad y calidad, pero si vienen vacas gordas hay que repartir los beneficios entre todos
Normalizar los salarios
Moderación En el futuro, cualquier incremento en la retribución de los trabajadores debe tener en cuenta la situación particular de cada empresa y sector
Repartir los frutos de la recuperación
Superada la peor crisis económica de la democracia, ha llegado el momento de que los trabajadores recuperen el poder adquisitivo perdido. La estabilidad política y social está en juego
Los cuidados, parte integral de la empresa
La cooperativa de abogacía IACTA tiene estipulado bajas maternales de seis meses y tiempo de cuidados sin bajar el salario
Ley de igualdad, ley de papel
La crisis y la austeridad han sido un mazazo para los avances: la brecha salarial crece y la mujer sale peor parada del empleo precario. pocas empresas cumplen con los planes de igualdad.
Un desarrollo local para la mayoría
Debemos acelerar y dar escala a las alternativas que surgen en el mundo para cambiar la economía
Inversión pública por los suelos y más
España se encuentra en mínimos en cuanto a inversión pública en infraestructuras, el 2,2% del PIB. La presión para reducir el déficit impedirá que el panorama cambie por lo menos durante el próximo año.
La amenaza del invierno demográfico
Académicos, políticos y sindicalistas reclaman medidas para garantizar una jubilación digna a largo plazo.
“Urge recentralizar la negociación colectiva”
Entrevista a Philippe Pochet, director general del Instituto Sindical Europeo (Etui, en sus
siglas en inglés): La intervención del Estado y de los sectores profesionales es necesaria para garantizar el equilibrio en el diálogo en las empresas europeas.
El crecimiento mundial languidece
La OCDE rebaja sus previsiones de crecimiento ante la debilidad generalizada de la demanda.
Tacaña subida del salario mínimo
El ligero incremento de la retribución mínima muestra que el PP pretende mantener la contención de los sueldos más bajos si sigue en el poder.
