Digitalizarse para ser empleable

Para aprovechar al máximo la transición ecológica y digital hay que apostar por el aprendizaje permanente.

Por Sebastián Pacheco Cortés

Educación hecha negocio

Nuevos actores pueblan la formación universitaria y de empresas al calor de la digitalización y de la recualificación de trabajadores. El aprendizaje en línea atrae al dinero. Con consecuencias.

Por Ariadna Trillas

Fiebre y dinero por la formación digital

La pandemia no solo ha dejado huella en el teletrabajo. La formación por Internet vive un momento de explosión. Su desarrollo tecnológico atrae al capital riesgo y los grupos de educación online se revalorizan. Sus consecuencias ya se ven en la Universidad.

Colabora: Albert Corominas Jordi SuriñachSebastián Pacheco Cortés Félix Martín Moreno

Coordina: Ariadna Trillas

Comparte

Ilustración
Andrea Bosch

Educación hecha negocio

Nuevos actores pueblan la formación universitaria y de empresas al calor de la digitalización y de la recualificación de trabajadores. El aprendizaje en línea atrae al dinero. Con consecuencias.

Por Ariadna Trillas

Digitalizarse para ser empleable

Para aprovechar al máximo la transición ecológica y digital hay que apostar por el aprendizaje permanente.

Por Sebastián Pacheco Cortés

El espejo alemán

La cogestión es uno de los pilares del motor económico de Europa. Sin ser la panacea, la corresponsabilidad ha favorecido consensos y un modelo más sostenible sin obstaculizar la rentabilidad ni la productividad.

Por Sara Lafuente

Tres modelos españoles

La economía social demuestra que es posible aunar la implicación de los trabajadores en la toma de decisiones con rentabilidad y ambición empresarial.

Por Mariana Vilnitzky

Cogestión 2.0

Las propuestas para implicar a los trabajadores en la gestión de las empresas están en auge en los países occidentales, y no solo desde posiciones de izquierdas.

Por Pere Rusiñol

Trabajadores en la sala de mando

Las experiencias de democracia económica, en la que los asalariados participan en la gestión de la empresa, avanzan por el impulso de tradiciones políticas muy variadas y conectan con los nuevos vientos que buscan reformular el contrato social.

Colabora: Ignacio Muro BenayasSara LafuenteBruno Estrada

Coordina: Pere Rusiñol

Comparte

Ilustración
Andrea Bosch

Cogestión 2.0

Las propuestas para implicar a los trabajadores en la gestión de las empresas están en auge en los países occidentales, y no solo desde posiciones de izquierdas.

Por Pere Rusiñol

Tres modelos españoles

La economía social demuestra que es posible aunar la implicación de los trabajadores en la toma de decisiones con rentabilidad y ambición empresarial.

Por Mariana Vilnitzky

El espejo alemán

La cogestión es uno de los pilares del motor económico de Europa. Sin ser la panacea, la corresponsabilidad ha favorecido consensos y un modelo más sostenible sin obstaculizar la rentabilidad ni la productividad.

Por Sara Lafuente

EthSI: garantía de ética y solidaridad

El Observatorio de Finanzas Éticas de FETS crea el sello europeo EthSI (Ethical and Solidarity based Insurance) de seguros éticos en 2008. Es un sello que se patenta a nivel europeo y con un doble objetivo: por un lado, ser una herramienta que ayude a la ciudadanía a escoger aquella mutualidad, compañía de seguros o correduría que trabaje de acuerdo con sus valores. Por el otro, promover y fomentar la práctica ética y solidaria dentro del sector asegurador.

Por Sergi Salavert

Por qué es importante un sello ético

Los ciudadanos tienen más poder del que imaginan con las decisiones de compra, pero falta información veraz sobre los productos y servicios.

Por Aitziber Mugarra

Banca y seguros, valga la redundancia

El sector financiero se ha convertido en el actor dominante del asegurador con el objetivo de compensar los problemas de su negocio tradicional. ¿Lo aceptará el consumidor?

Por Pere Rusiñol

Los primeros seguros éticos

El mutualismo, que ya fue clave para mejorar la calidad de vida de las clases populares en el siglo XIX, inspira ahora las nuevas iniciativas solidarias de protección.

Por Jordi García Jané

Seguros en disputa

Las aseguradoras ofrecen protección, pero también gestionan miles de millones. ¿Serán el salvavidas de la banca o una palanca de transformación social?

Este dossier se ha realizado con la colaboración de FETS-Financiación ética y solidaria. El contenido del mismo ha sido seleccionado por la redacción de Alternativas Económicas, que lo ha elaborado con sus propios criterios periodísticos. Todos los artículos del Dossier son responsabilidad exclusiva de Alternativas Económicas.

 

Colabora: Jordi García JanéAitziber MugarraSergi SalavertJordi Via Llop

Coordina: Pere Rusiñol

Comparte

Ilustración
Andrea Bosch

Los primeros seguros éticos

El mutualismo, que ya fue clave para mejorar la calidad de vida de las clases populares en el siglo XIX, inspira ahora las nuevas iniciativas solidarias de protección.

Por Jordi García Jané

Banca y seguros, valga la redundancia

El sector financiero se ha convertido en el actor dominante del asegurador con el objetivo de compensar los problemas de su negocio tradicional. ¿Lo aceptará el consumidor?

Por Pere Rusiñol

Por qué es importante un sello ético

Los ciudadanos tienen más poder del que imaginan con las decisiones de compra, pero falta información veraz sobre los productos y servicios.

Por Aitziber Mugarra

EthSI: garantía de ética y solidaridad

El Observatorio de Finanzas Éticas de FETS crea el sello europeo EthSI (Ethical and Solidarity based Insurance) de seguros éticos en 2008. Es un sello que se patenta a nivel europeo y con un doble objetivo: por un lado, ser una herramienta que ayude a la ciudadanía a escoger aquella mutualidad, compañía de seguros o correduría que trabaje de acuerdo con sus valores. Por el otro, promover y fomentar la práctica ética y solidaria dentro del sector asegurador.

Por Sergi Salavert